Der IDEALe Bewerbungsservice
Wir helfen Ihnen, viele Steinchen aus dem Weg zu räumen!



Heutzutage reicht es nicht mehr aus, gute Qualifikationen und Kenntnisse zu besitzen, man muss sie auch professionell präsentieren können. Da das nicht jedermanns Sache ist, scheitern viele Bewerbungen um eine Stelle, ohne dass man weiß, warum.

Unser Bewerbungsservice hilft Ihnen dabei, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse ins rechte Licht zu rücken. Erleben Sie, wie man mit einer gut durchdachten und aussagekräftigen Bewerbung potentielle Arbeitgeber auf sich aufmerksam machen kann. Bestätigen Sie diesen guten Eindruck dann im Vorstellungsgespräch.

Wir bringen mehrere Jahre Erfahrung im Personalbereich mit. Täglich arbeiten wir mit Bewerbern, die einen neuen Arbeitsplatz und mit Unternehmen, die neue Mitarbeiter suchen, zusammen. Wir kennen die Vorstellungen und Ansprüche beider Seiten sehr gut und können Sie so optimal unterstützen.

Jede Bewerbung wird von uns individuell auf die jeweilige Person und Stelle zugeschnitten. Vorgefertigte Textbausteine gibt es nicht.

Selbstverständlich sind Ihre Daten bei uns gut aufgehoben. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nur mit Ihrer Zustimmung.

Informieren Sie sich über unser nachstehendes Leistungsangebot.


Formulieren Ihres Stellengesuchs

  • Analyse Ihrer beruflichen Erfahrung, Ihres Werdegangs und Ihrer Interessen

  • Formulierung eines entsprechenden Stellengesuchs

 

Erstellen eines Arbeitszeugnisses

  • Erfassen aller relevanten Zeugnisdaten

  • Beschreibung Ihres Aufgabengebietes und Verantwortungsbereichs

  • Formulieren einer abschließenden Beurteilung

 

Optimierung von Bewerbungsunterlagen

  • Lebenslauf: Kontrolle auf Vollständigkeit, Übersichtlichkeit, logische Gliederung, Ausrichtung auf Adressaten, Layout

  • Anschreiben: Prüfen des Inhalts in Bezug auf konkrete Stellenausschreibung, Argumentationen, verwendete Formulierungen und Layout

  • Bewerbungsmappe: Hinweise zur Gestaltung des Deckblatts, Tipps zu Foto, Zeugnissen und Anordnung der Unterlagen

Neuerstellen von Bewerbungsunterlagen

  • Erstellen Ihres Lebenslaufs nach Ihren Angaben

  • Formulieren eines Anschreibens passend zur Stellenausschreibung

  • Anfertigen eines Deckblatts

  • Anordnen der Unterlagen mit Zeugnissen

  • Bewerten Ihrer Zeugnisse und Referenzen

 

Training eines Vorstellungsgespräches

  • Analyse Ihres Werdeganges und der konkreten Stellenausschreibung

  • Besprechen der möglichen Fragen und Ihrer Antworten

  • Hinweise zur Formulierung, allgemeine Verhaltensregeln, Körpersprache

 

Persönliche Bewerbungsberatung

  • Analyse der Stellenausschreibung, Aufzeigen der Anforderungen und Erwartungen

  • Bewertung der vorhandenen Bewerbungsunterlagen, Optimierung und gegebenenfalls Neuerstellung dieser

  • Tipps für das Vorstellungsgespräch, Besprechen häufig auftretender Fragen

 

Coaching

  • Analyse Ihrer Fähigkeiten und Interessen, Ihrer Ausbildung und Ihres Werdeganges

  • Ausarbeiten eines Qualifikationsprofils

  • Hilfe bei Berufsfindung und beruflicher Neuorientierung

  • Besprechen der verschiedenen Möglichkeiten der Stellensuche

  • Erstellen von entsprechenden Bewerbungsunterlagen

  • Vorbereiten auf Vorstellungsgespräche, Verbessern der Selbstpräsentation

  • Tipps zur Vertragsverhandlung

Dazu ist ein kostenloses Vorgespräch obligatorisch, um den zeitlichen Rahmen der Beratung abschätzen zu können.

 

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